Aus- & Weiterbildung

Unser Hochzeitsupdate 2020 mit den schönsten Brautfrisuren, Styling-Tutorials, Hochzeitstrends – vorgestellt von Wedding Planner Froonck -, Brautmode- und Make-up Trends sowie den neun Geboten der Brautfrisur.

Seit März ist sie im Einsatz: Die neue eigene Academy von Wild Beauty. Bedingt durch die Corona-Krise gibt es derzeit allerdings rein digitale Trainings.

Antony Whitaker, in der Branche für seinen Business-Seminare bekannt, hat einen 10-stufigen Plan herausgegeben, wie man sich als Salon während der aktuellen Krise verhalten sollte und was vor allem wichtig für die Zeit danach ist. Dieser wurde TOP HAIR von Wild Beauty in der Originalsprache Englisch zur Verfügung gestellt. Wir haben die wichtigsten Punkte für Sie übersetzt und zusammengefasst

Viele Seminaranbieter haben schnell reagiert und bieten Education jetzt auf digitalem Weg

In unserer neuen Ausgabe des TOP HAIR Fashion Magazins zeigen wir die aktuellen Frisurentrends für Männer.

Wie trägt man heute Locken? Wir zeigen Ihnen die angesagten Styles für (Natur-)Locken, Wellen und Afro-Haar.

Der 26-jährige Thomas Diedert ist der erste Handwerksmeister, der zusätzlich zum Meistertitel auch die Zusatzbezeichnung „Bachelor Professional“ erhalten hat.

Mit großem Engagement haben die Azubis der Innung Oberhausen ein Event auf die Beine gestellt: Eine eigene Live-Frisurenshow für Schulabgänger.

Samineh Mohammadtaheri kann ihre Friseurlehre dank bester Leistungen ein halbes Jahr früher beenden. Ende November zeichneten sie die Handwerkskammer Cottbus (HWK) sowie das Versorgungswerks der Handwerkskammer Cottbus e.V. für ihre hervorragende Leistung als „Lehrling des Monats“ aus.

Die Business 02/2020 mit dem Special „Digitaler Salon“ ist da!

Wir starten mit den coolsten Farbtrends 2020 in das neue Jahr.

Der Bundesrat hat der vom Bundestag beschlossenen Reform der beruflichen Bildung zugestimmt.

Das TOP HAIR Magazin mit großem Trendbericht aus London und festliche Frisuren. Außerdem exklusiv die Essential Looks des SKP Collective

Die Hair Company wurde vom Wirtschaftsmagazin Capital und Ausbildung.de erneut unter die 500 besten Ausbildungsbetriebe deutschlandweit gewählt.

Patterns, Sideburns, Locken, Farbe: Das TOP HAIR Magazin zeigt die topangesagten Männertrends.

Der Bundestag hat das Gesetz zur Modernisierung und Stärkung der beruflichen Bildung verabschiedet.

Die neue Business-Ausgabe ist da. Wir beschäftigen uns mit dem Thema Zweithaar. Beleuchten das Geschäftsmodell und machen Mut, sich mit dem Thema eingehend zu beschäftigen.

Momentan wird die Ausbildungsverordnung für Friseure reformiert. Das betrifft auch den Bereich Umformung. Wir haben beim Zentralverband des deutschen Friseurhandwerks nachgefragt.

Die renommierte Friseurschule Amann & Bohn in Lörrach konzentriert sich ab 2020 darauf, den Friseurmeister online anzubieten und zwar mit dem „Meister Digital“.

Die Umformung hat neue Fans, besonders junge Frauen und Männer lieben sie! Wir zeigen die Dauerwelle von ihrer schönsten Seite, mit Looks, Techniken, Tools und Produkten.

Der Friseur-Trendmonitor Deutschland 2020 zeigt: Ein niedriger Preis ist bei den deutschen Verbrauchern nicht das wichtigste Kriterium für die Auswahl des Friseurs.

Die Azubi-Challenge von Tondeo geht in die nächste Runde: Angesprochen sind Schulklassen, die sich kreativ in Szene setzen und forografieren sollen.

Ei oder Henne? Weniger Ausbildungsbetriebe, weniger Azubis?

Wir lieben es blond! Auf über 60 Seiten dreht sich alles um die begehrenswerte Haarfarbe. Außerdem 36 Seiten Extra mit Stylingtrends – exklusiv für TOP HAIR Abonennten.

Mehr Angebot als Nachfrage: Von Oktober 2018 bis Mai 2019 ist die Bewerberzahl für eine Ausbildung im Vergleich zum Vorjahreszeitraum gesunken.

Das Bundesministerium für Bildung und Forschung (BMBF) unterstützt Klein- und Kleinstunternehmen bei der Qualifizierung zu Ausbildungsbetrieben.

Ab 1. Januar 2020 sollen Azubis 515 Euro bekommen.

Der Wirtschaftsinformationsexperte databyte beleuchtete kürzlich alle Wirtschaftszweige einzeln und zeigte unter anderem die Ungleichheiten der Besetzung in unterschiedlichen Branchen auf.

Das neue Programm des BGW (Berufsgenossenschaft für Gesundheitsdienst und Wohlfahrtspflege) studio78 ist da.

Von 2009 bis 2017 hat sich die Zahl der unbesetzten Lehrstellen im Handwerk verdreifacht. Der aktuelle BIBB-Report zeigt Ansätze, wie die Attraktivität der Berufsausbildung gesteigert werden könnte.