Branche

Nach vielen Jahren in der Geschäftsleitung bei Bundy Bundy verlassen Vanessa Steinmetz-Bundy und Hannes Steinmetz das österreichische Familienunternehmen.

Die Vereinigung der internationalen Friseurfachpresse kürt die Gewinner der AIPP Awards 2016-17 in London. Klaus Peter Ochs wird von der Alternative Hair Show als Legende geehrt

Seit mehr als 20 Jahren sucht TOP HAIR jedes Jahr die erfolgreichsten Salons in Deutschland. Für 2018 steht die neue Jury nun fest.

Gold für die Herrenmannschaft Senior Fashion, Silber für die Junioren Herrenmannschaft International Cup: Das deutsche Team räumte bei der Hairworld 2017 kräftig ab.

Wild Beauty engagiert sich mit einer Spende von 5.000 Euro für die Initiative gegen Brustkrebs.

Im Oktober setzt Kevin Murphy seine Kampagne zur Sensibilisierung für die Früherkennung von Brustkrebs fort. Spenden ergeben sich aus dem Verkauf von 13 Aktionsprodukten in teilnehmenden Salons.

Pivot Point, US-amerikanischer Anbieter von Lehr- und Unterrichtsmaterial für Friseure, will den europäischen Markt noch intensiver erschließen. Der Fokus liegt u. a. auf Deutschland.

Keller the school, eine der ersten Friseurakademien in Deutschland, erstrahlt nach einem Umbau in neuem Glanz und besetzt gleich zwei Top-Positionen neu.

Sie sind Friseure, die Obdachlosen kostenlos die Haare schneiden und ihnen damit ein Stück Würde und Selbstbewusstsein zurückgeben. In Biberach an der Riß kam der Friseurclub nun zum „1. Barber Angels Brotherhood“-Jahrestreffen zusammen.

„Was ist die passende Haarlänge für mich?“ Das ist laut einer Umfrage von Nivea Hair eine Frage, die Frauen ein Leben lang beschäftigt.

Ellen Wille, Chefin des gleichnamigen Herstellers von Perücken und Haarteilen, hat eine Stiftung gegründet, die sich vor allem in der Jugendhilfe engagiert.

Das Unternehmen Klipp Frisör hat im Juli österreichweit seine neue Mitarbeiter-Kampagne „Ich bin Klipp“ in TV und Kino gestartet.

Für Mitglieder der bayerischen Friseurinnungen, die an der Landesmeisterschaft teilnehmen, stellt der LIV Bayern PR- und Marketingmaterial zur Verfügung.

Massimo Sinató ist ein modischer Mann. Bekannt aus der RTL-Tanzshow „Let´s Dance“ wurde er jetzt vom Modeverband für seinen Stil ausgezeichnet.

Noch bis zum 23. August können sich Frauen in der Geschäftswelt für die Stevie Awards bewerben.

Am 11. September findet in Mainz der Wella National Trend Vision Award (NTVA) statt. Die Gold-Gewinner fahren im Oktober zum Finale nach London.

Personelle Veränderungen beim B2B Wasser- und Kaffeeversorger KaffeePartner: Die Unternehmensführung wird auf eine breitere Basis gestellt und die Leitung des Unternehmens von heute drei auf künftig sieben Personen erweitert.

Die Nachschlagewerke „Übersicht über das Arbeitsrecht/Arbeitsschutzrecht“ sowie „Übersicht über das Sozialrecht“ sind in überarbeiteter Auflage erschienen.

Spannend: L‘Oréal übernimmt die friseurexklusive Haarfarbmarke Pulp Riot.

Die Star-Online Software GmbH und die ecs electronic cash systems GmbH haben ihre Zusammenarbeit beendet.

Die drei deutschen Finalisten, die am 30. September an der Live Competition des Goldwell Global Zoom Events teilnehmen werden, stehen fest.

Stuart Hamid löst zum 1. Juli Christian Melcher als Geschäftsführer des professionellen Salongeschäfts von Henkel Beauty Care in Deutschland ab.

Im Rahmen der Fachmesse HAARE finden vom 21. bis zum 22. Oktober die hairGAMES 2018 statt.

Die Star-Online Software GmbH und die ecs electronic cash systems GmbH streiten sich weiter.

Laut der Berufsgenossenschaft für Gesundheitsdienst und Wohlfahrtspflege (BGW) nimmt die Anzahl der Friseurfilialen stetig ab. Die Zahl der Mikro- und Minisalons steigt hingegen.

Die German Hairdressing Awards sind der größte, markenunabhängige Fotowettbewerb der Branche.

2017 steigerte die Marke Alcina ihren Umsatz um 7 Prozent auf 44,7 Mio. Euro. Der Grund für das gute Abschneiden der Salonmarke seien Produkteinführungen und Veränderungen in der Distribution gewesen, so das Unternehmen anlässlich der Bilanzpressekonferenz:

forsa-Umfrage zeigt: Das richtige Haarstyling trägt maßgeblich zu Wohlbefinden und Selbstsicherheit bei.

„Wo und wie findet man gute Mitarbeiter?“ Diese Frage stellen sich viele Saloninhaber und finden keine schlüssige Antwort. TOP HAIR-Experte Wolf Davids spielt den Ball zurück: „Ist der Salon für gute Mitarbeiter attraktiv? Würde man selbst, wenn man sich seiner Qualifikation bewusst ist und die Wahlmöglichkeiten kennt, im eigenen Unternehmen arbeiten wollen?“ Er rät: Verändert! Seid hungrige Unternehmer – und fordert glaubwürdige Spezialisten!

Gutes Aussehen hat Hochkonjunktur. Zum Glück! Aber wird dieser Trend in Zukunft weiter bestehen, sich wandeln oder ganz auflösen? Das zeigen die Ergebnisse der großen IKW-Zukunftsstudie „Das neue Schön“.